2011年3月，张某应聘到某食品公司干技术员，与公司签订了为期2年的劳动合同。近日，张某想另谋发展，于是按规定程序向公司递交了辞职申请。公司几经挽留不下，遂同意与他解除劳动合同，但以还不到发工资时间为由拒绝同时支付当月工资，并且一拖再拖，张某在多次讨要未果的情况下，求助于当地劳动保障监察部门。

    《山东省企业工资支付规定》第33条规定：“企业与劳动者依法解除、终止劳动合同的，企业应当在解除或者终止劳动合同时一次支付劳动者应得的工资。”由此可见，该公司的做法显然是错误的，公司在与张某解除劳动合同时应当同时一次性支付其工资，不应以不到发工资时间为由一拖再拖。劳动保障监察部门在调查核实后，对该公司进行了批评教育，并依法下达了责令改正指令书。目前，该公司已支付了张某工资。

（如有不明处，欢迎来电、来所咨询）   

广东开野律师事务所 

联系人：傅磊律师             电话：1376-0468-201

传真：0755-82289559       QQ ：1561-33321

律所地址：广东省深圳市福田区华强北路4014号华新地铁口圣廷苑酒店世纪楼7楼717-25[福田区华新地铁站C出口或者公交车站台群星广场]

捍卫你的权利，一路有我！    受人之托、忠人之事！