中暑系疾病还是意外伤害？法院给出这样说法 - 深圳劳动律师:深圳劳动仲裁、劳动诉讼、劳动争议律师专业代理

　　因中暑而不幸死亡能否获赔意外伤害保险金?近日，江苏省宜兴市人民法院审理了一起因中暑死亡而引发的保险赔偿纠纷案件。
　　53岁的杨某是一名外来务工人员，从事排线工作。2017年7月，杨某所在公司以杨某等员工为被保险人在保险公司投保了定期寿险、团体意外伤害险，保险金额分别为10万元、40万元。2017年7月24日，杨某因中暑于租赁房屋内死亡。不久，杨某的继承人向保险公司理赔，保险公司却以中暑不属于保险合同中约定的意外伤害为由拒绝赔付。杨某继承人对该说辞无法接受，遂诉至法院，请求判令保险公司赔偿意外死亡保险金40万元。
　　审理中，双方争议焦点主要集中在中暑系疾病还是意外伤害。杨某继承人表示，杨某入职时身体健康，其中暑时并非作业期间，中暑死亡属于意外事件。而保险公司则辩称，中暑是一种疾病，高温虽是诱发中暑的原因之一，但直接原因是患者自身身体机能缺陷，并不是所有人在高温下都会中暑;同时，高温作业、炎热暴晒易引发中暑是常识，所以中暑在一定程度上是可以避免的，并不是突发性的，保险公司认为杨某属于疾病身故，应适用定期寿险条款，赔付保险金10万元。
　　法院经审理认为，杨某在家中因中暑死亡，根本原因在于天气太热，是由外来因素导致，符合意外伤害的外来性特征，而中暑属于突发事故，在意外伤害的含义范畴内。此外，本案保险合同系格式合同，保险公司在保险合同中并未将中暑死亡排除在意外伤害之外，也未对意外伤害免责的具体情形作出明确说明，在该情形下，应当认定杨某的死亡系意外身故。据此，法院判决保险公司赔付杨某继承人意外伤害保险金40万元。
　　该案一审判决后，保险公司不服，提起上诉。日前，江苏省无锡市中级人民法院作出终审判决，驳回上诉，维持原判。